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江南资产、特种守押、国际饭店青年人才成长训练营——结构化工作汇报培训
作者:江南资产
发布时间:2020-10-28
浏览次数:81

  让思考更清晰,表达更准确。10月9日,江南资产青年员工成长训练营第二期《结构化工作汇报》培训圆满结束。在此次高强度、快节奏的培训中,来自江南资产、特种守押、国际饭店的30位青年员工经历了一次超强的“烧脑”思维挑战。

  培训开始前,江南资产公司总经理吴颖强调了本次培训的目的,希望大家通过一系列的高效赋能培训,能学到可迅速使用的干货,能在未来的工作和生活中收货更大的成绩。   

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  结构性思维是指在面临任务和问题时能紧绕核心,从结构的视角多层次全面的进行思考,并能够突出重点、条理分明地进行表达。同时,结构性思维也是高效绩效职业人最重要的概念技能之一。培训过程中,讲师以结构性思维的四个要点“结论先行”、“以上统下”、“归类分组”、“逻辑递进”为框架,从报告命题到汇报结构,结合日常案例,抽丝剥茧、层层递进,并利用分组PK、分享感悟,活跃现场学习气氛,提高参与度。最后,得分最高小组获得《结构性思维》一书。

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  结构性思维对于优化工作流程、提高工作效率具有重要意义。相信通过此次培训,学员们会以更高效、更有序的逻辑思维解决各类工作问题,提升自身工作能力。